Povećana zastupljenost žena sudija u pravosuđu obezbeđuje dostupnost pravde svima

Žene su se istorijski suočavale sa značajnim preprekama pri pristupanju pravnoj profesiji i napredovanju u pravosuđu, kako na globalnom nivou tako i na Kosovu. Međutim, Sudski savet Kosova je, zajedno sa drugim pravnim telima koje podržava USAID, posvećen promovisanju rodne raznolikosti i ravnopravnosti u domenu pravosuđa. Napori uključuju obezbeđivanje mogućnosti za obuku i mentorstvo za žene pravnike kao i rad na eliminisanju rodnih predrasuda i diskriminacije u profesiji.

Uprkos izazovima, Kosovo je napravilo značajne pomake u postizanju rodne raznolikosti unutar pravosuđa. Trenutno žene zauzimaju značajan broj sudijskih pozicija u zemlji, oko 34,5%, prema podacima Sudskog saveta Kosova. Štaviše, žene čine 61,6% pravnih stručnjaka koji rade kao pomoćno osoblje u kosovskim sudovima. Tokom protekle tri godine, žene su popunile 241 od 455 novih radnih mesta, što predstavlja 53% ukupnog broja novozaposlenih. Ovo povećanje zastupljenosti žena u pravosuđu je ohrabrujući trend sa stanovišta rodne ravnopravnosti na Kosovu, koji naglašava posvećenost ove zemlje promovisanju prava žena i jednakih mogućnosti.

„Žene imaju pravo na pravičnu zastupljenost u pravosuđu, ne zato što su izuzetne, već zato što su ravnopravne sa muškarcima,“ kaže Saranda Bogaj-Šeremeti, potpredsednica novoosnovanog Privrednog suda. Sve više žena poput gđe Bogaj-Šeremeti zauzima vodeće pozicije u kosovskom pravosuđu.

Ključni faktor koji je doprineo ovom napretku bila je primena mera za obezbeđivanje rodne zastupljenosti pri imenovanjima sudija. Počevši od 2010. godine, Kosovo je uvelo zahtev da sastav pravosuđa bude u skladu sa principima rodne ravnopravnosti sadržanim u Ustavu, kao što je navedeno u Zakonu o sudovima. Ovaj uslov ostaje na snazi prema važećem Zakonu o sudovima, koji je usvojen 2018. Takve mere su potpomogle povećanje broja žena u pravosuđu i olakšale obezbeđivanje njihove zastupljenost na pozicijama u kojima se donose odluke.

„Radimo na obezbeđivanju rodne ravnopravnosti u svim javnim institucijama,“ kaže Adeljina Šabani-Rama, predsednica Osnovnog suda u Prištini.“ Kako žene preuzimaju sve više rukovodećih pozicija, možemo da iskoristimo svoj uticaj da pozovemo i inspirišemo devojke i žene da se pridruže pravosuđu i rade na postizanju veće rodne ravnopravnosti u pravnoj profesiji,“ dodala je ona.

Povećana zastupljenost žena sudija u pravosuđu obezbeđuje dostupnost pravde svima, ne samo nekolicini privilegovanih.