Rekursu Umanu ba Saúde 2030 (HRH2030)

Speeches Shim

Objetivu:

Rekursu Umanu ba Saúde 2030 (HRH2030) kontribui ba meta dezenvolvimentu USAID nian hodi hasa’e Timor-Leste nia kapasidade hodi fornese servisu ne’ebé responsive iha nivel nasionál no sub-nasionál.

Lokalidade: 

Nasaun Laran Tomak

Parseiru:

Institutu Nasional Saude (INS)

Durasaun:

Marsu 2019 - Janeiru 2021

Parseiru nia Kontaktu:

Abilio Soares, Chemonics International, Senior Technical Lead

Email: asoares@hrh2030program.org

 

USAID nia Kontaktu:

Janet Roelofse, USAID/GH/OHS, Email: jroelofse@usaid.gov; Activity Manager: Sweta Saxena, USAID/ASIA/TS Email: ssaxena@usaid.gov; USAID/Timor Leste Email: usaid-timor-leste-info@usaid.gov

Rezumu

Dezáfiu ba Timor-Leste nia rekursu umanu ba saúde agora inklui kuantidade ne’ebé la sufísiente, abilidade ne’ebé oi-oin no distribuisaun pesoál saúde ne’ebé kualifikadu ne’ebé bele fó rezultadu performa ne’ebé menus no motivasaun iha entre pesoál saúde sira no fahe servisu ne’ebé la justu ba servisu kuidadu saúde nian. HRH2030 servisu hamutuk ho Institutu Nasionál Saúde (INS) hodi hadi’a baze de dadus HRH nian ne’ebé ho kualidade no jeneraliza no fahe baze de dadus sira ne’e ho parseiru sira tomak liu husi sistema informasaun ne’ebé sustentavél. Projetu mós sei harii kapasidade Governu Timor-Leste nian hodi maneja no estratejikamente uza baze de dadus ne’e hodi sai hanesan evidénsia ba foti desijaun iha planeamentu, monitoriza no alokasaun orsamentu ne’ebé efisiénsia no efikas. Esforsu ne’e sei minimiza dezempeñu HRH nian hodi kompermete ba iha Planu Estratéjia Setór Saúde Timor-Leste nian no permite Timor oan tomak hodi iha asesu ba servisu saúde ne’ebé ho kualidade no moris ne’ebé saudavél.


HRH2030 Activity
USAID/Timor-Leste Human Resources for Health 2030

Alkansu Prinsipal Sira

  • Kria Superior Tékniku no Jestór Sistema Informasaun Rekursu Umanu iha eskritóriu INS nian.
  • Koordena ho parseiru lokál seluk inklui Ministériu da Saúde, asosiasaun servisu profesionais saúde, ajénsia doadór sira no parseiru implementadór iha atividade hotu hodi garante sinerjia no koordenasaun ba minimiza efisiénsia no impaktu ba INS.
  • Fasilidade intersetorál diskusaun Grupu Servisu HRH nian hodi hare estandarte baze de dadus nian, (inklui tradusaun ba Tetun), sistema, rekerimentu, relatóriu no prosesu estardante.

 

Last updated: February 23, 2021

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